我們在可持續(xù)發(fā)展方面設(shè)立了遠大目標，并不斷實施相應(yīng)措施。這也反映在 EcoVadis 當(dāng)前的評級結(jié)果中，目前在 EcoVadis 在制藥供應(yīng)商和醫(yī)療技術(shù)行業(yè)中所作比較評估， 格雷斯海姆在企業(yè)社會責(zé)任審核方面在這些企業(yè)當(dāng)中的排名占前 3%（滿分為 100 分， 格雷斯海姆為 64 分）。

對于他們的供應(yīng)商須擔(dān)當(dāng)責(zé)任的商業(yè)行為，眾多國際制藥和化妝品客戶會定期通過對他們所進行的考核和結(jié)論進行評估。他們通過問卷調(diào)查和審核對可持續(xù)性進行個別評估，或者通過*有公信力的外部可持續(xù)性評級機構(gòu)（如 EcoVadis）進行。EcoVadis 記分卡使客戶、投資者和其他利益相關(guān)者更容易從必須承擔(dān)責(zé)任的商業(yè)行為的方方面面評估其供應(yīng)商的作為和持續(xù)改進能力。

64 分為白銀級別 - 繼續(xù)朝黃金級別邁進

2018 年，我們成功地實現(xiàn)了從青銅級別到白銀級別的飛躍，獲得了滿分100 分中的46分， 并在 2019 年將 EcoVadis 得分進一步提高到 58 分。我們在 2020 年底發(fā)布了可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，作為實施此戰(zhàn)略的一部分，我們?nèi)缃裨俅潍@得了更佳的評估結(jié)果。在 EcoVadis 評估的藥品供應(yīng)商和醫(yī)療技術(shù)同類企業(yè)中，我們以 64 分躋身于前 3% 的公司之列。而此分數(shù)只比下一個黃金級別的分數(shù)低 2 分，按照當(dāng)前的評分方式， 66 分即可被授予黃金級別。

EcoVadis 評級流程：

EcoVadis 是一個評估可持續(xù)性的平臺。該評估方法以global報告倡議組織、U.N  global契約組織和 ISO 26000等國際企業(yè)社會責(zé)任標準為基礎(chǔ)，對198個采購類別和155個國家加以考核。EcoVadis評分模型包含21項標準，涵蓋環(huán)境、社會事務(wù)、道德和可持續(xù)性采購四個主題范圍。供應(yīng)商要證明其多大程度全部或部分滿足這些標準， 評估的更新是在此基礎(chǔ)上進行。EcoVadis 每年會創(chuàng)建一張以公司具體的可持續(xù)發(fā)展作為排名的榜單，并附有記分卡。目前記分卡由四個評估類別組成，根據(jù)得分歸為青銅、白銀、黃金和白金級別。

可持續(xù)發(fā)展是格雷斯海姆的戰(zhàn)略目標

可持續(xù)發(fā)展是格雷斯海姆的五大戰(zhàn)略支柱之一。作為一家global生產(chǎn)公司，我們對我們的產(chǎn)品、 客戶、患者、員工、合作伙伴、供應(yīng)商、社區(qū)和環(huán)境負有重大責(zé)任。我們的目標是成為強有力的合作伙伴和解決方案提供商，將可持續(xù)發(fā)展融入我們的核心流程、決策和產(chǎn)品中。我們的遠大目標也體現(xiàn)在我們的評級分數(shù)和排名中，我們的短期目標是獲得 EcoVadis 評估的 goden medal。

Novo Nordisk贊賞我們?yōu)榭沙掷m(xù)發(fā)展所做的努力

格雷斯海姆致力于可持續(xù)發(fā)展，我們在此方面的努力逐漸受到客戶的關(guān)注和贊賞。一個很好的例子是Novo Nordisk。這家胰島素制造商在社交媒體上發(fā)布了一段視頻， 感謝其供應(yīng)商對可持續(xù)發(fā)展做出的貢獻。如果沒有這些貢獻，該公司將無法實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展目標。 

Novo Nordisk 在視頻中強調(diào)，格雷斯海姆使用太陽能、風(fēng)能、水電和生物質(zhì)電能來生產(chǎn)胰島素筆的組件。這些胰島素筆是我們向Novo Nordisk 提供的。

Novo Nordisk公司制作了這段視頻來慶祝紐約的氣候周活動。我們做出的努力和貢獻能被別人看到并認可，我們感到非常高興。這也是我們繼續(xù)在可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域全力開展活動的動力。